LOTAIP-2022 – Instituto de la ciudad

LOTAIP 2022

Literal a1.- Organigrama de la institución

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Literal a2.- Base legal que rige a la institución

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Literal a3.- Regulaciones y procedimientos internos

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Literal a4.- Metas y objetivos unidades administrativas v1

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Literal b1.- Directorio de la institución

1 archivo(s) 315.65 KB

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Literal b2.- Distributivo de personal

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Literal c.- Remuneración mensual por puesto

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Literal d.- Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos

1 archivo(s) 236.51 KB

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Literal e.- Texto íntegro de contratos colectivos vigentes

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Literal f1.- Formularios o formatos de solicitudes

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Literal f2.- Solicitud de acceso a la información pública

1 archivo(s) 424.04 KB

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Literal g.- Presupuesto de la institución

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Literal h.- Resultados de auditorías internas y gubernamentales

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Literal i.- Procesos de contrataciones

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Literal j.- Empresas y personas que han incumplido contratos

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Literal k.- Planes y programas en ejecución

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Literal l.- Contratos de crédito externos o internos

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Literal m.- Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía

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Literal n.- Viáticos, informes de trabajo y justificativos

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Literal o.- Responsable de atender la información pública

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Literal a4.- Metas y objetivos unidades administrativas

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Literal b2.- Distributivo de personal

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Literal d.- Servicios que ofrece y las formas de acceder a ellos

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Literal i.- Procesos de contrataciones

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Literal j.- Empresas y personas que han incumplido contratos

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Literal k.- Planes y programas en ejecución

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Literal l.- Contratos de crédito externos o internos

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Literal m.- Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía

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Literal n.- Viáticos, informes de trabajo y justificativos

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Literal o.- Responsable de atender la información pública

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Literal a1.- Organigrama de la institución

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Literal a2.- Base legal que rige a la institución

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Literal a3.- Regulaciones y procedimientos internos

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Literal a4.- Metas y objetivos unidades administrativas

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Literal b1.- Directorio de la institución

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Literal b2.- Distributivo de personal

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Literal c.- Remuneración mensual por puesto

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Literal e.- Texto íntegro de contratos colectivos vigentes

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literal g.- Presupuesto de la institución

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Literal a3.- Regulaciones y procedimientos internos

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Literal a4.- Metas y objetivos unidades administrativas

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Literal b2.- Distributivo de personal

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Literal a1.- Organigrama de la institución

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Literal g.- Presupuesto de la institución

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Literal i.- Procesos de contrataciones

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Literal j.- Empresas y personas que han incumplido contratos

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Literal k.- Planes y programas en ejecución

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Literal l.- Contratos de crédito externos o internos

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Literal m.- Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía

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Literal n.- Viáticos, informes de trabajo y justificativos

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Literal o.- Responsable de atender la información pública

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Literal k.- Planes y programas en ejecución

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Literal g.- Presupuesto de la institución

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Literal i.- Procesos de contrataciones

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Literal j.- Empresas y personas que han incumplido contratos

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Literal m.- Mecanismos de rendición de cuentas a la ciudadanía

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Literal g.- Presupuesto de la institución

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